首席运营官

AJOL是一个非营利组织,成立于1998年,如今是世界上最大的卓越平台African-published学术期刊。努力向为非洲研究工作,从而促进非洲的发展,通过增加全球和大陆访问,意识、质量和使用African-published,同行评议的研究。AJOL不发布任何期刊本身,而是主机大约551年独立的期刊,其中包括292年开放获取期刊。

AJOL首席运营官的角色是提供日常运营的监督组织,包括管理人员、操作流程和战略项目的顺利实施,并确保组织满足其业务目标。CEO的首席运营官紧密合作,提供一个有效的和高效的行政,后勤,和组织的目标的实现组织,并将其作为首席执行官的场合,当CEO不是理由。

以确保成功的首席运营官AJOL应该有一个清晰的理解的核心价值观和文化。合格的候选人将模范领袖和出色的商业头脑。

• 运营管理和监督
• 战略支持首席执行官
• 财务控制和监督
• 人员管理和发展

• 一个相关的学士学位。
• 6年经验管理一个小型企业的操作功能(人力资源、财务状况,或类似的
• 可论证的领导
• 的出色表现类似非营利组织环境beplay足球体育的微博
• 被证明成功的记录管理预算
• 参与专业适用于AJOL实体
• 很好地理解高等教育,特别是因为它属于研究和研究出版在非洲
• 良好的记录管理和综合管理
• 业务能力预测五年后,同时提供一个详细的预算预测两年后。
• 优秀的记录其他员工的能力建设
• 优秀的口头和书面表达能力,与各级员工的工作经验

从“适应”的角度来看,新的现任将继承一个高度兼容的和有凝聚力的团队有时会加班一个错。AJOL有“家人”文化,其中每个因素方面的职业道德和输出的同事团队成员。

应用请将您的应用程序引用的参考号码美联社994年吉纳维芙米歇尔·c / ochiefops@talenting.co.za

应用程序要求:

• 一封信的动机。
• 一个全面的简历。
• 一个简略的简历。
• 至少3裁判的名字和联系方式。
• 认证的大学入学考试和学位证书和身份证件